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Noemi Fenyvesi : Nous travaillons avec addexpert depuis plus d’une décennie maintenant et ils ne manquent jamais de nous fournir des candidats qualifiés pour tout type d’informatique ou pour nos rôles de direction. Notre coopération s’est concentrée sur les consultants en entreprise, les développeurs de logiciels, les architectes, les postes d’infrastructure, les ingénieurs de test et également les rôles de direction à tous les niveaux hiérarchiques. Nous apprécions énormément la connaissance du marché d’addexpert et l’accès à des candidats germanophones qualifiés, ce qui est un marché de niche difficile.

Stefan Tabord : Monsieur Arpagaus d’addexpert nous a conseillé dans divers mandats de recherche et les a menés à bien. Il s’agissait aussi bien de membres de la direction que de spécialistes. Je tiens à mentionner tout particulièrement la procédure structurée d’addexpert dans l’évaluation des compétences souhaitées au moyen de l’instrument d’évaluation des postes. Nous continuerons à l’avenir à faire confiance à addexpert en tant que partenaire de recrutement et nous vous remercions pour votre collaboration professionnelle.

Vito Cavuoti: Grâce à l’expansion de notre organisation, nous avons pu pourvoir plusieurs postes. Parmi ceux-ci figuraient une responsable financière, un représentant commercial technique et un spécialiste du service client. À ce jour, nous avons déjà pu pourvoir trois postes pour notre site suisse grâce à addexpert. Chaque poste vacant a été analysé par les consultants qui nous ont été attribués afin de déterminer à l’avance la faisabilité et les autres conditions générales. Nous avons été impressionnés par l’accompagnement complet assuré par les consultants en charge du dossier, mais aussi par l’efficacité et la rapidité avec lesquelles ils nous ont transmis des dossiers pertinents. L’ensemble du processus, jusqu’à l’embauche, a été suivi de manière professionnelle. Pour les futurs postes vacants, notamment les plus difficiles à pourvoir, nous ferons volontiers à nouveau appel à addexpert.